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各国IT从业者职业现状 IT从业者值得一看

  • 时间:2017-11-08
  • 发布:.Net培训
  • 来源:NET职场

勤勤恳恳、忙碌工作、收入不错,往往是互联网人的“群像”。那就让我们来仔细看看,不同国家的互联网从业者都有着怎样的生存现状吧。

澳大利亚

薪酬较高从业人数不足

澳大利亚的程序员薪酬相对较高。根据2016年澳大利亚工资报告的统计,计算机相关领域,包括程序员的平均薪酬为十万一千多澳币,约合五十万元人民币,比全国平均薪酬高了近四分之一。虽然薪酬较高,但澳大利亚程序员的人数却总是不足,乐于学习信息技术专业的学生呈减少的趋势。究其原因,澳大利亚人对于程序员的刻板印象过于强烈是一个主要原因。

很多学生在选择专业的时候对于程序员总是抱有一种整天埋头电脑、不懂得享受生活的“书呆子”的形象。而更令人头痛的两个问题在于:一方面,对于子女到底选择哪个专业,澳大利亚的家长仅会提供建议,并不会进行强制性安排,很少有家长会强制孩子学习计算机。另一方面,澳大利亚的学生,在选择高薪和自己想要的生活方式方面,往往会选择自己想要的生活方式。即使众人都知道当个程序员收入不低,但是真正选择学习计算机,或者毕业担任程序员的人却并不多。

澳大利亚的程序员在婚恋问题上并没有太大的压力。大多数的程序员在30岁上下也总能找到适合自己的另一半。也许这和澳大利亚男少女多的总体结构也有关系。不过,在婚恋“老大难”的问题上,程序员恐怕是排不上号的,因为有婚恋形势更加严峻的其他专业从业人员———工程师垫底,特别是矿业相关的工程师。

俄罗斯

人才紧缺收入差距大

ACM国际大学生程序设计竞赛的地位,相当于互联网行业的奥斯卡。而在这个领域,有一个国家至少取得过10个冠军,仅次于美国,这个国家就是俄罗斯。在去年全球最有影响力的编程挑战大赛中,中国程序员排名第一,俄罗斯以微弱差距紧随其后,在算法领域独占鳌头,充分展示了参赛人员的实力。那么俄罗斯的互联网从业者生存状况如何呢?

据介绍,目前俄罗斯互联网程序员人才紧缺问题严重,特别是在圣彼得堡,每一个信息技术领域的岗位仅有0.6份简历。俄罗斯目前拥有30万名网络工程师,约有70万人掌握软件编程技术,但他们不全在信息技术领域工作。俄罗斯互联网程序员平均工资要比亚洲大部分国家高,与乌克兰和东欧国家水平相当,略低于西欧和美国。

值得注意的是,在俄罗斯,互联网程序员完全是靠实力吃饭的行业,不同层次的互联网程序员收入可谓是天壤之别,最低级别的是刚毕业的大学生。2018年俄罗斯科研院校即将培养出35万名程序员人才,其中12.5万人将会进入高等教育机构预算岗位,剩余的毕业生能够立即胜任工作岗位的只占15%。以首都莫斯科地区为例,互联网程序员的月薪最低约为10万卢布,约合不到1.2万元人民币。对于这些每天朝九晚五的上班族,遇到突发网络安全问题,加班是家常便饭。大部分互联网程序员累积一定经验后,会稳定在工作轻松、生活无忧的中产阶层。

日本

收入稳定未婚率较高

日本系统工程师的年收入在行业收入排行榜上列第九位,属于收入稳定的行业,加班多是他们面临的一个现实。因为工作繁忙、对外交往少,程序员的未婚率在各行业中比较高。  据介绍,根据2015年的统计,日本系统工程师的年收入为591万日元,约合36万元人民币,是行业收入排名的第九位。系统工程师平均从业年龄为38岁,按照月平均21个工作日计算,相当于每日工作8.15个小时。

可以说,程序员在日本是一个收入比较稳定的行业,由于日本多年IT人才不足,程序员找工作比较容易,不过也因人才短缺,一些企业加班很多,程序员收入基本与加班时间成正比。从工作和收入方面来看,程序员算是“经济适用型”,所以普通程序员在结婚的问题上,如果态度积极并不会遇到太大的困难。但因为同行业女性相对较少、工作任务繁重、外出交往时间少、性格内向的人相对较多等原因,程序员的未婚率在各行业中算是比较高的。

美国

拿着高薪却生活单一

程序员作为高薪又辛苦的职业,在美国也一样。在职业社交平台linkdIn发布的2017美国薪酬状况报告来看,软件和IT服务年薪中位数在各个行业中名列第一。该公布的数据报告,所使用的是截至今年4月,超过200万会员的薪酬数据,软件和IT服务业今年的薪酬中位数为10.4万美元,紧随其后的是硬件和网络行业,年薪中位数为10.1万美元。根据美国劳工统计局的数据,美国员工的薪酬中位数为44148美元。以上两个行业都是这一数字的两倍以上。

很多时候,一些宣传容易让人误解很多顶级互联网企业的福利,程序员生活看似很舒服,事实上,所有互联网企业的技术人员都明白技术更迭之快,每隔几年,就要重新学习大多数工作技能,而且技术人员的责任心很重要。不少美国优秀程序员,大部分生活与工作都是融合在一起的。熬夜、睡在公司也是常有的事情。就是他们可能晚上回家很晚还会工作一段时间,不会因为在家又没人看着,又不算KPI就不做了,很多时候都是自己主动提升,并比较主动地把工作做好。

同时,也有美国媒体报道称,科技公司的兴起带动程序员队伍的壮大,这些人在互联网浪潮中事业有成,其中又以单身直男居多。这些IT男赚钱虽多,但普遍不解风情。程序员的职业习惯和特殊癖好让他们难以和女性相处,展开正常的感情生活。不过美国程序员中也有一些与众不同的,很多程序员同时也是艺术家、摄影师,玩DJ和参与地下亚文化聚会等,而不只想着如何用技能赚钱。

印度

同质化导致竞争激烈

印度软件人才市场近几年正在经历残酷的优胜劣汰。有调查显示,印度有超过400所大专院校开设计算机专业,每年“出产”毕业生上万人,再加上印度各类民办及私营培训机构贡献的人才,印度每年进入就业市场的软件类人才近5万人。印度软件业人才的“薪酬金字塔”,位于塔顶的近2000人平均年收入超过500万卢比(1元人民币约合10卢比),其中不少顶级程序员、网络架构师、解决方案规划师,他们的年薪可达30万-50万美元。相比之下,绝大多数印度软件业从业者的薪酬水平尚低,没有突出贡献的新手平均年薪只有40万-50万卢比。

作为软件行业在全球占有领先位置的印度,过去十年间,IT服务业为国家经济贡献超过5%的GDP。有行业从业者分析,近几年,印度大量的优秀程序员人才外流,印度本土互联网市场发展快对优秀程序员的需求迫切。一方面印度本土企业开出的高薪资起到吸引外出人才回流的作用,另一方面,市场极端供不应求的现状也使得程序员薪资成倍上涨。

印度互联网市场过去两年的变化比此前的25年变化还要大,为了赢得消费者,创企不得不利用尖端技术围绕商业模式进行创新,市场对IT从业人员提出了更高要求,而这对习惯了流水线作业、无需任何思考创造的原有IT人,形成了巨大的挑战。对人力需求的减少与要求的提高,让原有IT服务线上的冗余人员面临失业的威胁,只懂低端技能的IT从业人员将被辞退。未来IT服务公司必须花费数百万美元来培训新员工,人员再培养的成本也不是一般公司负担得起的。

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